📘 Selección por Competencias
¿Querés mejorar tus procesos de selección y tomar decisiones más estratégicas al incorporar talento? Este curso está diseñado para quienes buscan dominar herramientas prácticas y conceptuales para evaluar candidatos desde un enfoque basado en competencias.
Aprenderás a diseñar perfiles, formular preguntas efectivas y analizar respuestas desde una mirada estructurada y objetiva, incorporando buenas prácticas que potencian la calidad de tus decisiones de selección.
🧩 ¿Qué vas a aprender?
Fundamentos del enfoque por competencias: definiciones, tipos y utilidad.
Identificación de competencias clave por puesto.
Redacción de definiciones de competencias, grados y comportamientos asociados.
Diseño de perfiles de puesto con enfoque por competencias.
Técnicas para indagar competencias en entrevista:
Preguntas conductuales (modelo STAR)
Incidentes críticos
Casos situacionales
Evaluación y análisis de respuestas: criterios y escalas.
Construcción y uso de matriz de competencias.
Comparativa de candidatos y selección de finalistas.
Nociones generales de etapas complementarias:
Screening telefónico
Pruebas técnicas y role-play
Exámenes preocupacionales
🗓 Fechas y modalidad
Inicio: A demanda (cuando se completa el cupo mínimo)
Modalidad: Virtual – Clases en vivo por plataforma Zoom o Meet
Duración: 6 encuentros
Carga horaria: 2 horas por clase (total: 12 horas)
Adrián Di Loreto
Licenciado en Recursos Humanos con experiencia en capacitación y desarrollo de talento. Acompaña procesos de formación para quienes inician su camino en el área, combinando teoría clara con casos reales y herramientas prácticas.
Diplomado en Gestión de la Calidad y Mejora Contínua por la Universidad Tecnológica Nacional. Especializado en Grafoselección. Profesor titular en las materias Dinámica Grupal, Relaciones Laborales y Práctica Profesionalizante 2 en la Tecnicatura Superior en Administración de Recursos Humanos, del ISFT N° 183 de la Pcia. de Bs. As.
🎓 Certificación
Al finalizar el curso, recibirás un Certificado de Participación avalado por People Net Consulting Group.
💵 Inversión
Valor por persona: $37.900
Incluye materiales complementarios, acceso a grabaciones y recursos digitales.
👥 ¿A quién está dirigido?
Profesionales de RRHH que deseen perfeccionar sus procesos de selección.
Líderes o responsables de equipos que participan en entrevistas.
Consultores independientes y reclutadores.
Personas interesadas en adquirir herramientas prácticas para seleccionar con mayor efectividad.
📩 Consultas e inscripciones: